Большинство украинцев считают слежение работодателя за ними нормальным

И хотя большая часть офисных сотрудников знает или подозревает, что за ними наблюдают, все равно "попадаются".

60% украинцев, которые работают в офисе, считают слежку на рабочем месте нормальным явлением. Такие данные были получены в результате исследования, проведенного международным кадровым порталом hh.ua. Лишь 30% опрошенных могут с уверенностью сказать, что сейчас за ними не следят, не читают их переписку и не смотрят компьютер. Почти половина (43%) уверены в том, что слежка на работе есть, а четверть не могут сказать ничего наверняка. Несмотря на такую осведомленность, из-за слежения в офисе каждый третий работник имел неприятности. Чаще всего они были связаны с тем, что работодатель "засекал" сотрудника на сайтах по поиску работы - 31%, заставал за "беседами с друзьями" - 39%, использованием служебного интернета в личных целях - 13%, написанием неприятных вещей о компании и о людях, которые в ней работают, в личной переписке с друзьями - 6%. В большинстве случаев серьезных последствий не было: уволиться пришлось лишь 12% из тех, кого поймали за неслужебной деятельностью. В остальных случаях работодатель проводил воспитательные беседы (50%), урезал премии (16%) или штрафовал (7%), закрывал доступ к соцсетям и сайтам по поиску работы (7%). К тому же четверть респондентов точно знают, что начальство просматривает их страницы в социальных сетях, а каждый третий (34%) хотя и не уверен, но подозревает, что так и есть. При этом почти каждый третий вообще ничего не скрывает от работодателя - 23%, потому что скрывать нечего, а 10% потому, что им вообще все равно, что будет думать о них их наниматель. Реагируют на "большого брата" в офисе респонденты довольно спокойно. Только 6% готовы отстаивать свои права в суде, если будет обнаружено нарушение их прав на частную жизнь, еще 20% подумают над увольнением, 14% попытаются разрешить ситуацию "миром" на рабочем месте. Но большинство респондентов (60%) считают такую ситуацию нормальной политикой защиты интересов. Однако самым неприятным эффектом наблюдения за персоналом является эмоциональный дискомфорт сотрудников. Именно ощущение, что за тобой следят, больше всего давит на респондентов. Не нравятся опрошенным также камеры слежения и турникеты, которые фиксируют время прихода и ухода, да и системы учета рабочего времени особой радости не вызывают. Только 17% сказали о том, что слежки не чувствуют, и она их не напрягает. Данные были получены в результате опроса зарегистрированных пользователей сайта hh.ua. В опросе приняли участие 1408 респондентов из разных регионов Украины.
По материалам: ru.tsn.ua

Коментарі можуть залишати тільки зареєстровані користувачі